怎么才能找到自己适合做的事

每个人的兴趣爱好不同，每个人的能力大小不同，听从自己的心，只有自己知道自己想要的是什么，别人的永远只是参考，答案还是要自己去填写。
根椐自己的爱好，能力，找到自己适合的事情做
人的性格都不完全一样，有的人爱好吃，有人喜欢喝酒，有的人喜欢吸烟，这都属于各人爱好。我的业余爱好就是书法，每当闲下来的时侯就喜欢用毛笔写字，在农村红白事上写帳我已经有四十年了，虽然写不好，但是我感觉到我一生最痴迷的就是书法了。我感觉到写书法能锻练意志，陶冶情操，锻练身体是一个很好的各人爱好，坚持一生，做到老，学到老。
有这样一个故事。
火车上，一个醉汉冲撞了乘客。
一旁的小女孩问妈妈：他是坏人吗？
妈妈回答说：不，他只是不开心。
《杀死一只知更鸟》里有句话说得好：
“你永远不可能真的了解一个人，除非你穿上他的鞋子走来走去，站在他的角度考虑问题。”
把自己的脚放进别人的鞋里。
只有这样，你才能设身处地理解他人的感受和处境。讲一个福特公司老板和员工的故事。
因为制造业工作本身就很劳累，再加上工作时间长，很多员工身体都吃不消。
老板福特知道后，做了一个惊人的决定：缩短工作时长，员工每天只需要工作八小时。
要知道在那个年代，当时欧洲的许多公司加班都非常严重。
时间缩短了，但员工收入较低，生活入不敷出。
福特又破例给工人每天发5美元的高薪。
当时很多学者因此嘲笑福特，觉得他是在自掘坟墓，他的公司马上就会倒闭。
结果恰恰相反，给出高薪后，福特公司非但没有倒闭，盈利反而暴涨。
福特曾经说过：“成功的秘诀，在于站在别人的角度思考问题，老板就需要这样的精神，站在员工的立场去看这个世界。”
无独有偶，美国西雅图有位叫Dan Price 的老板，无意间撞见员工去麦当劳兼职。
后来，他了解到公司员工因为工资原因，日子过得都很紧巴。
于是，他做了一个史无前例的决定，把所有员工的最低年薪提高到7万美元，
自己的年薪从110万美元降到7万美元。
这个决定顿时引起了轩然大波。
让所有人意想不到的是， 6年以后，这家公司的收入增长了3倍，员工人数增长了70%，客户数量翻倍。
人心都是相互的，学会将心比心，方得人心。
老板愿意换位，设身处地理解员工的辛苦和处境，真正去关怀员工。
员工就会反过来更加卖力的工作，为公司获取更多的价值。
那些懂得换位思考的人，往往都是有大智慧、大格局的人。
给你的建议：找准自己的位置……根据自己的兴趣爱好，扬长避短……
依据自身条件，选择一条切实可行的路……
取得家人的谅解和支持……
要想找到适合自己做的事？说起来很难，但只要你做的对，也并不太难。
首先弄清自己是个什么类型的人，也就是你的职业性向，就是你应该从事何种工作，而不是看着哪个好就想哪个。你可从头条找到我关于＂人业互择＂的介绍，对对号，发现自己最适合干什么样的工作。
其次，在上述发现的基础上，努力掌握做这项工作所必须的知识，有了能力等待或寻找时机。
骑驴找马，即先易后难，先有事做，积累经验，为找更好的同类性质的工作创造条件。
首先，看自己的兴趣及特长，选择未来努力的行业方向。
其次，结合身边的人脉资源去做资源整合，发挥人员资源优势最大化。
最后，凡事预则立，不预则废，必须要做好长期艰苦奋斗的目标和各种无法控制的困难，提前做好思想准备。
首先了解自己喜欢又擅长的事是什么？
其次，看看现在身边的资源适合你做什么？
第三，你的目标是什么？
将三个内容画三个圈，看看交集是什么？交集就是答案。
谢请吧。
找到合适自己做的事情，似乎比较容易吧。
譬如合适有钱，合适数钱，合适美食，合适旅游，合适当老板，然后顾几个像自己这种德性的，天天骂他们。
不妨想象下吧，天天自己多骂下自己，没准骂着骂着自己就不得不优秀而让众人仰视了呢。
一. 确定职业选择
1.了解各行业兼岗位
选择进哪个行业，比选择做哪个岗位，更重要！
最快速的方式就是先下载一个求职软件，比如：智联招聘。上面列举着各行业及各职业。下图是我手动的人工划分，可以更清晰一下思路。
①如今传统行业也在与互联网相结合，毕竟，互联网是趋势，已经全面渗透到我们日常生活之中。
②程序性工作顾名思义较为程序化，无论是认知类还是体力类，都较为枯燥乏味，但不否认，一些认知类程序化工作，目前在大多数人的认知里社会地位还是较高的。
③非程序性工作为多数与人打交道的工作，可替代性程度低，较难被人工智能所替代。
④将岗位划分为三类，更形象的说明。
如果把企业比喻成一条蛇，那么......
蛇头：业务岗（开拓市?。?，负责获取流量、业务、与用户接触的第一线。
蛇身：服务岗（做好节流），负责消化流量、客户服务、运营服务。
蛇尾：知识类（提供支持），负责做产品运营的支持，为产品、业务保驾护航。
二、了解职业发展前景
1.大环境了解职业前景
①需求：市场需求大的行业，前景肯定不错。需求可以分为：刚需：衣食住行、科教文卫。新需求：随着市场应运而生的需求。比如：您亲身感受到的近几年蓬勃发展的互联网、物流管理、电子商务等等。
②工资：既然你需要拼命努力的工作，那为什么不要多挣些工资？！工资的确定方式：①行业平均工资水平 ②看后期工资的增值空间。切记只顾眼前的蝇头小利，要选择工资能够持续增长的工作。
③政策：政策的导向性不容忽视。
2.小经验聚焦真实职业
①充分利用身边的亲朋好友
没有入行之前，可以咨询有丰富经验、在此领域小有成就的亲朋好友，他们能给你最直观的以及切实可行、可以借鉴的职业发展路径，或许还可以带你一程。
②网上求助：知乎、脉脉、猎聘网等等求职、建立拓展职场人脉软件
这些软件都给你提供了丰富的人脉关系网，此时此刻，千万不要不好意思，不要害怕没有回信的风险，也要上！心诚则灵！我有一个前辈，当时在转行求职之前就在脉脉上求助有经验的前辈（陌生人），最后给他提供很多有用的面试经验，最后成功入职！
③垂直网站、公众号
每一个行业都有自己的垂直网站、公众号，会给您提供丰富、前沿的行业资讯。比如：在线教育的垂直网站就有：多知网、芥末堆等等。记?。褐挥心闼鸭坏? ，没有前人未总结的！
④入职之后，多多观察
入职之后，多跟您的前辈、行业大佬虚心求教，多多留心观察。及时充电专业知识与职场知识。
三、找到适合自己的工作
1. 适合比喜欢更重要！
将职业客观分析了之后，其实就已经高下立判了，但我们往往不会忽视内心的感受，即自己喜欢与否，适合与否。适合的工作为自己能够做好的工作。提醒：喜欢的工作≠能够干好的工作。每个人都抱怨过：这个工作我不喜欢，我想干我喜欢的工作。
如下几个问题扪心自问？！
①我为什么不喜欢这份工作？
＊其中参杂一些其他的因素吗？(同事、领导sb，办公环境不好，难以升职加薪等等)
＊产生这些因素的原因又是什么？
＊下一份工作就可以避开这些因素吗？
＊我是想随便抓住一个救命稻草、实现逃避吗？
②我喜欢什么工作？
＊是否真正了解这份工作？
＊在真正了解之后能否还相恋如初呢？
＊喜欢的工作我就一定能做好吗？
所有的工作都有人想进去，有人想出来。因为每项工作都有不为人知的潜规则，熟识之后，或许都没有想象中的美丽，女神便秘还与常人无异呢......选择喜欢的工作，倘若也合适，能够干好那是最美丽的。
如果不是如此，是否有为其抛头颅、洒热血的决心与毅力？是否不会灰心丧气、再次否定自己？
反之，如果你适合这个职业，你可以花一点点心思就在这个职位上游刃有余，随之而来的是心理上的成就感、尊重感，物质上的升值加薪等等其他奖赏，难道你还会对它不喜欢吗？
2. 寻找适合自己的工作
趁年轻，多试错，快速验证！
职业的选择与确定，与结婚对象的选择与确定稍有相似之处，最好的方式就是在年轻、试错成本最低的时候，多尝试就能更接近真爱了。所以，如果还是在校生的你是最幸运的，别懒?。±煤罴佟⒍嗳ゼ父龀鞘小⒍嗍迪安煌淖约焊行巳さ男幸涤胫耙?。然后结合自身的优势，找到适合自己、从事起来得心应手的工作。
依据自我认知、借助科学测评工具
跟据从小到大对自己的了解，再借助科学合理的测评工具，总结你的个人才干、技能、知识等优势，然后选择与你的优势相匹配的某项职业。至于优势的确定，可以借鉴一些职业测评工具或者盖洛普：发现你的优势。不过，不要迷信测评工具，仅仅是借鉴之用。
综合所有因素来选择工作没有绝对好与坏的工作! 能满足你最大需求的工作即为好工作！具体可以考虑以下因素（这些是我想到的，还可以补充您自己所珍视的）:工资增值空间、工作强度、晋升机制、直属领导价值、未来跳槽是否顺畅、工作地点、是否有假期等等。然后根据每一项因素在你心里的比重算出一个总成绩。
四、可行的阶段性职业规划
1. 定位大目标，细化小目标
职业规划谈起来可能有些假大空！所以，当你目前无法给自己一个明确的职业规划的时候，先幻想一下，未来的5年你想过一种什么样子的生活，需呀你的职业给你提供多少的物质、时间等支持！
就像要买几张需要换乘的火车票一样，先确定终点和始点，然后分段买票，最后肯定会到达你想去的终点的！
先设定一个阶段性的终点即大目标，然后将其切割、细化为一个个具体的小目标，前提结合现实因素、有据可依、最后做出合理的估计。形式：可以列一个表格。
引导思路：你希望你两年后的状态是什么样的？想要你的工作、收入达到什么样的水平，才能满足你所渴望的生活状态？为了达到这个目标，你需要做那些事儿？如果让你感觉棘手的问题有哪些，你会怎么做？
举例说明：这是一份关于转行求职学习专业知识时期的具体规划。把大目标分解为阶段性的小目标，您认可的话，可以尝试一下。
五、万事俱备，只欠东风！
当搞定前四个步骤之后，即万事俱备。现在差的就是你的努力了！有些人可能会说：我想干这个、感觉自己也蛮适合的，可是我对此一窍不通怎么办？那就去学呀！就像准备任何考试一样，考查哪方面的知识，需要什么参考书籍。路都已经有了，难道还不会走吗？？调动所有的资源！七大姑八大姨、朋友同学、微信、微博、各种教育机构，数不胜数?。?
几个小建议：
① 一件事情，不要还没开始，就已结束，只因为一句“我不行”，年轻的你是真的懒？还是真的不行？
②不要心疼！钱和时间都是你想留也留不住的！
③不要急躁！不要匆匆忙忙的随便下一个决定！不要急功近利！永远记住一点：慢就是快! 万事有着自己的规律，强求速度，难免物极必反......（这是我最痛苦的领悟）
④不要犹豫！从20岁犹豫到30！30岁纠结到40岁！终于不墨迹，却也心有余而力不济！
心态要好，要非常感谢以及享受自己现在的迷茫，因为它在迫使你前往下一个正确的方向！正在促使你完成人生中一次重要的飞跃！倘若，作为普通人的你每天还浑浑噩噩、不思进取，那才最无可救药，最丧！
仔细想想，找工作和找结婚对象在很多地方是一样的。比如：少数人可能比较幸运，初恋即是美好的永远，而我们的大多数，要不断的，恋爱--抱怨--不合适--分手--再恋、才会一步步找到真爱！总结每次的经验教训、寻找科学有效的做事方法，定会与理想工作，终成眷属
君子有所为，有所不为。找到自己想做能做的事情，全面撒网重点培养。不断尝试，不断总结更新，只有这样才能找到自己的事业。
看你的特长，爱好去发展，创造机会，结局看命运。
你去看一本书人生职业指导，
【怎么才能找到自己适合做的事】喜爱和爱好是工作激情的源泉。

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白天上头条，追看NBA，中午4两酒，晚上舞厅醉。

如何找到适合自己做的事？首先要弄清什么是“适合自己的”？所谓“适合自己的”，也就是你选做的这项工作，必须和自身的某些方面条件相吻合.相匹配。比如你是什么学历？学过什么专业？，你的性格特点如何？你有什么兴趣爱好？只有符合以上这些条件的，才能算是“适合自己的”！比如说你想做建筑设计工作，可是你只念过高中，也没学过这方面的专业，你能干得了吗？也只能选择一些专业性.技术性相对差一点的工作来做了。再比如说，有的人性格内向，有的人性格外向。性格内向的不妨选择一些在室内做的工作，如某些比较精细的活儿或者搞点学术研究啦等；性格外向的则可以选择在室外操作的工作。另外，根据自己的兴趣爱好来选择工作也是最为合适的。比如说你有音乐天赋，那么你就可以往唱歌这方面发展；你喜欢跳舞，你就选择与跳舞有关的工作。综上所述，只有适合自身学历程度.符合自身性格特点和兴趣爱好的事儿才是“适合自己的”！